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mußte ich feststellen, daß sich in über dreißig Jahren nichts, aber auch garnichts geändert hat:
  • Es werden immer noch Personen in Führungspositionen befördert, die keine Ahnung von Menschen und deren Bedürfnissen haben - und vom Führen schon erst recht nicht ....
  • Marketing ist immer noch "Schönwetter-Marketing"
    - was heißen soll:
    Kein Plan für Zeiten, in denen es kein Wachstum geben wird ....
  • Frühere "Rote Socken" haben es verstanden, sich in das - vormals so verhaßte - West-System einzuschleichen; sie machen sich "nützlich" - was im Wesentlichen bedeutet:
    Sie schwärzen nach wie vor andere Menschen an ....
  • Es gibt Mitarbeiter - in großen Unternehmen scheinbar häufiger als in kleinen - die glauben, daß Geld vom Himmel fällt. Wie anders ist es zu erklären, daß sie daran denken, privat verursachte Kosten auf "Spesen" abzurechnen?
  • Viele "Manager" sind blind für eigene Fehler. Wenn etwas nicht funktioniert muß es immer an "den Umständen" liegen - sie kommen nicht auf die Idee einmal zu prüfen, ob denn ihre Vorgehensweise der Situation angemessen war .... solche Zweifel sind dem gemeinen Fußvolk vorbehalten ....
/Ende Frust-Modus

Das mußte einfach 'mal gesagt werden ....

   




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19. Jul. 2008, 20:16
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